Ex-Winstrike looking for new org and our current situation. RTs appreciated


(English version below)

Честно, я по-доброму завидую игрокам большой четверки СНГ-организаций. Это кайфово, когда ты работаешь с профессионалами и можешь полностью сконцентрироваться на своих прямых обязанностях. Также респектую некоторым молодым оргам, которые несмотря на небольшие бюджеты, работают честно и уважают своих игроков. Но этот пост не о том как все замечательно в нашем прогрессирующем и сильном регионе, а скорее показать обратную сторону медали. За последние несколько лет у меня очень сильно перевернулся мир в отношении того, как люди в СНГ позволяют себе вести дела, но пока я опущу историю с прошлой организацией и расскажу интересную историю, которая случилась с нами совсем недавно, и от которой у меня до сих полыхает пятая точка.

После ухода из Winstrike к нам с предложениями обратилось несколько организаций, одна из которых считается очень уважаемой и достаточно успешной в нашем регионе. Ребята с самого начала предложили нам отличные условия, подписной бонус, и всячески форсировали нас к подписанию контрактов, ведь боялись что нам предложат больше и уведут из-под носа. Честно, нам так импонировало такое особое отношение и заинтересованность в нашей команде, что мы даже не стали искать другие варианты, а также отклонили все остальные предложения и приняли их условия. Через пару дней мы всей командой подписали контракты и отправили их нашей будущей орге на подписание уже с их стороны, но, дорогой читатель, видимо я или кто-то из нашей команды обидел старых или новых богов, и как только наши сердца успокоились, и мы стали считать дни до официального анонса нашей будущей команды, пришла печальная весть, что контракты подписаны не будут, и к сожалению у организации нет бюджета на нашу команду. Да-да, вы не ослышались, нас сначала подписали, а потом сказали, что денег нет. Я всегда думал, что у профессиональных команд в спорте и у нормальных команд в киберспорте каждый квартал есть собрание акционеров, где они принимают решения по трансферной политике, внутренним кадрам и планам о будущем компании. И только ПОСЛЕ этого они решают покупать или продавать игроков, но как показывает данная ситуация, в нашем киберспорте возможно все. Мне даже страшно представить, что происходит на более низком уровне, и какие манипуляции и этюды позволяют себе СНГ организации. Желаю всем стремится становиться похожим на лучшие организации нашего региона, а не пытаться урвать кусок у новых инвесторов, которые плохо разбираются в киберспорте и которые в последствие покидают киберспорт из-за обмана, а также с уважением относиться к своим игрокам, и не пытаться разбогатеть за счет кабальных контрактов и кормления завтраками каждый день. Но что тут поделать, можно плакать и обвинять весь мир в несправедливом отношении к нам, ведь мы честно выполняем свою работу и тренируемся 6 дней в неделю для того, чтобы стать лучше, а можно продолжить тренироваться и работать. И я лично я верю, что в этом мире усердная работа и целеустремленность всегда окупается, недаром один известный римский поэт сказал нетленное AMAT VICTORIA CURAM!

Я и моя команда находимся в поиске организации. Мы уже второй месяц как находимся на 22 строчке HLTV рейтинга и продолжим играть вместе. Мы молодая перспективная команда с амбициями, а также имеем умеренный аппетит в плане условий. Мы надеемся на помощь коммьюнити, будем признательны за репост и распространение. Если вы заинтересованы, пишите мне dmitribogdanov@gmail.com или нашему менеджеру paveldart@gmail.com

__
To be honest, I envy the players from the big four CIS organizations. It's great when you work with professionals and can fully concentrate on your direct responsibilities. I also respect some young organizations that work in good faith and respect their players despite small budgets. But this post is not about how wonderful everything is in our growing and strong CS:GO region but rather about the other side of the coin. Over the past few years I have been shocked by how people in the CIS allow themselves to do their business. For now I will leave the story about the previous organization for another time and tell another interesting story that has happened to us recently and has seriously pissed me off.

When we left Winstrike, several organizations approached us with offers. One of them is very respected and quite successful in the CIS region. They immediately offered us great conditions plus a signing bonus. They also encouraged us to sign contracts in every possible way since they were worried that other organizations would offer us more and sign us. We were so impressed by this special treatment and interest in our team that we did not even look for other options, rejected all the other offers and accepted their conditions. A couple of days later, the whole team signed the contracts and sent them to our future organization to be signed on their part. Alas, dear reader, apparently I or someone from our team offended the old or new gods, and as soon as our hearts calmed down and we started counting days until the official announcement of our future team, sad news came: the contracts will not be signed since the organization does not have a budget for our team. Yes, you heard that right, they signed us first, and then they said they had no money. I've always thought that professional sports teams and normal esports teams have a shareholder meeting every quarter of the year where they make decisions on the transfer policy and plans for the future of the company, and only AFTER that they decide to buy or sell players, but, I guess, everything is possible in CIS esports. I can’t even imagine what is happening at the lower level and what manipulations and tricks the CIS organizations allow themselves to use. I wish everyone would strive to become like the best organizations in our region and not try to snatch a piece from new investors who are not well-versed in esports and who subsequently leave esports due to deception. I wish organizations would respect their players and not try to get rich using slave contracts and making empty promises every day. There is not much we can do about it, though. We could cry and accuse the whole world of unfair treatment because we do our job honestly and train 6 days a week in order to become better, and such situations are very frustrating. Or we could continue training hard and working. I personally believe that hard work and dedication always pay off, that is why one famous Roman poet said, “AMAT VICTORIA CURAM!”

My team and I are now looking for an organization to represent. We have been at the 22nd place in the HLTV rating for a second month in a row, and we will continue to play together. We have high ambitions and reasonable requests regarding contract terms and conditions. We hope that the community will support us, RTs will be appreciated, msg me dmitribogdanov@gmail.com or our manager paveldart@gmail.com

Reply · Report Post